格力在多年的发展历程中，其管理制度、模式全是靠自己摸索、发展出来的，从没有借助过外部的咨询公司。这与董明珠的管理思维有关，她认为最了解自己的企业的，最终还是自己的员工。只有在自己的企业文化中成长起来的...